"1С:Колледж ПРОФ" - комплексное решение для управления деятельностью учреждений среднего профессионального образования. Продукт охватывает все уровни управленческой деятельности основных подразделений колледжа и интегрируется с типовыми решениями фирмы «1С» для бухгалтерии и отдела кадров, подготовка регламентированной отчетности (СПО-1).
Продукт "1С:Колледж ПРОФ" представляет собой комплексное решение для управления деятельностью образовательных организаций среднего профессионального образования, предъявляющих повышенные требования к уровню автоматизации и позволяет автоматизировать практически все участки управления:
- Учет контингента (от приемной комиссии до выпуска студента)
- Составление рабочих учебных планов в соответствии с ФГОС
- Учет расчетов со студентами
- Формирование, распределение и учет выполнения педагогической нагрузки
- Составление расписания и учет ежедневных замен
- Формирование регламентированной отчетности
- Управление кадрами
- Управление воспитательной работой
- Планирование и контроль исполнения мероприятий
- Учет успеваемости и посещаемости
- Выпуск и печать дипломов
- Воинский учет и учет информация о здоровье
- Управление производственной практикой
- Управление общежитием
- Электронный журнал
- Административно-хозяйственная работа
- Информационные рассылки сотрудника и учащихся (электронная почта и sms)
- Интеграция с федеральными информационными системами и сайтом образовательной организации
- Интеграция с системами контроля управления доступом
- Информационный киоск
"1С:Колледж ПРОФ" охватывает все уровни управленческой деятельности основных подразделений колледжа и интегрируется с типовыми решениями фирмы "1С" для бухгалтерии, отдела кадров, библиотеки, автоматизации электронного обучения.
Решение позволяет автоматизировать следующие рабочие места:
- Директор и его секретарь
- Председатель и секретарь приемной комиссии
- Заведующий и секретарь отделений
- Заместители директора и секретари заместителей по учебной работе, воспитательной работе, производственному обучению, методической работе, административно-хозяйственной работе
- Методист
- Заведующий методической комиссией
- Социальный педагог
- Председатель стипендиальной комиссии
- Бухгалтер по расчетам со студентами
- Комендант общежития
- Менеджер, преподаватель и руководитель центра профессионального и дополнительного образования
- Куратор
- Преподаватель
- Ответственные за качество, за охрану труда
- Юрист
- Медработник
- Абитуриент
РАБОЧЕЕ МЕСТО ДИРЕКТОРА
Рабочий стол директора учебного заведения позволяет держать под контролем все процессы образовательной организации. Оперативно можно получить информацию о текущем состоянии ключевых параметров (количество групп, студентов, динамика, успеваемость и посещаемость, выполнение учебной нагрузки), полную информацию о студенте, мероприятиях, расписании на текущий момент, составе и работе комиссий, приказах и т.д.
Функциональные возможности
ПРИВЛЕЧЕНИЕ АБИТУРИЕНТОВ
- Планирование маркетинговых мероприятий.
- Регистрация затрат на маркетинговые мероприятия
- Регистрация касаний (количества проинформированных об услугах учебного заведения потенциальных клиентов) в разрезе каналов и источников информирования
- Регистрация интересов (количества заинтересовавшихся услугами учебного заведения) в разрезе каналов и источников информирования
- Анализ эффективности приемной кампании и выбранных каналов и источников информирования
ПРИЕМНАЯ КОМИССИЯ
Планирование приема в учебное заведение
- План набора, контрольные цифры приема
- Планирование расписания вступительных испытаний
- Размещение расписания на сайте учебного заведения
Прием документов
- Формирование личного дела абитуриента:
- Контроль сдачи необходимых документов
- Выдача абитуриенту необходимого набора документов: расписка, контракт, экзаменационный лист
- Контроль возврата документов
Проведение вступительных испытаний
- Подготовка необходимых документов: экзаменационные листы и ведомости
- Фиксация, печать результатов вступительных испытаний и экспорт на сайт образовательной организации
- Выдача справки о результатах прохождения вступительных испытаний
- Анализ оценок вступительных испытаний
Зачисление абитуриентов в учебное заведение
- Построение вступительных рейтингов
- Формирование приказов о зачислении абитуриентов в сформированные группы с помощью рейтинга или вручную
Анализ работы приемной комиссии (25 отчетов)
Поддержка работы с ФИС ГИА и приема
ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ АБИТУРИЕНТА
Для осуществления подачи документов на поступление абитуриентом удаленно непосредственно в информационную базу данных "1С:Колледж" в конфигурации разработан механизм личных кабинетов абитуриентов.
Механизм основан на технологии публикации базы данных "1С:Предприятие 8" и использование пользователями веб-клиента (подробнее в руководстве по администрированию системы "1С:Предприятие 8").
организация может опубликовать базу данных "1С:Колледж", разместить на своем сайте ссылку (включающую имя пользователя и пароль, с помощью которых абитуриент будет входить в неё), пройдя по которой абитуриент попадет в специальное пространство внутри "1С:Колледж", далее называемое личным кабинетом абитуриента. При этом такое подключение абитуриента будет стандартно использовать лицензию платформы "1С:Предприятие 8".
Функциональные возможности механизма:
- Создавать неограниченное количество личных кабинетов абитуриентов со встроенной системой авторизации (логин и пароль, отличные от логинов и паролей на вход в базу данных "1С:Колледж");
- Регистрировать личные кабинеты от имени абитуриента или его законного представителя, если абитуриент не достиг 16-летнего возраста;
- Изменять пароль от личного кабинета;
- Восстанавливать забытый пароль с помощью электронной почты;
- Публиковать ссылки на нормативные документы для ознакомления с ними абитуриентом перед регистрацией;
- Запрашивать согласие на обработку персональных данных;
- Регистрировать личные сведения абитуриента, необходимые для его поступления в образовательную организацию;
- Подавать, отзывать, изменять приоритет заявлений на поступление по нескольким программам обучения;
- Прикладывать файлы отсканированных документов и прочие файлы;
- Модерировать введенные абитуриентом данные сотрудником приемной комиссии с возможностью приемки части данных или отклонения на исправление с указанием причины отклонения;
- Уведомлять абитуриента о принятии или отклонении данных;
- Вносить дополнительные сведения в "Анкету абитуриента" в процессе модерации (средний балл аттестата, отметки о получении документов);
- Открывать "анкету абитуриента" для непосредственного редактирования в случае необходимости внесения незначительных правок без помощи абитуриента (например, исправление опечатки);
- Просматривать историю отправленных абитуриенту сообщений о необходимости редактирования блока данных.
ОТДЕЛЕНИЯ
Оперативный учет движения контингента
- Формирование приказов о движении контингента как индивидуально, так и списком
- Анализ контингента и формирование отчетности (списки, статистика)
- Ведение списка учебных групп
- Предоставление необходимых справок и печать студенческих билетов
Архив
- Ввод архивных сведений
- Подготовка архивных справок об обучении
Воинский учет
- Учет военнообязанных по военкоматам
- Подготовка различных списков с отборами по годам поступления, годам рождения, полу
- Печать отчета для военкомата
УСПЕВАЕМОСТЬ И ПОСЕЩАЕМОСТЬ
- Учет и анализ
- Импорт на сайт колледжа
- Доступ студентов через информационный киоск
- Информирование заинтересованных лиц посредством электронной, почтовой и sms-рассылки
ВЫПУСК
- Утверждение тем выпускных квалификационных работ
- Формирование состава Государственной экзаменационной комиссии (ГЭК)
- Учет протоколов работы ГЭК
- Подготовка и проверка данных для дипломов и академических справок
- Ввод оценок в диплом при помощи документа «Академическая справка входящая» для студентов, которые перевелись из другого учебного заведения
- Формирование выходных документов об образовании на бланках государственного образца: дипломов, приложений к диплому, академических справок
- Выгрузка в ФИС ФРДО
УЧЕБНАЯ ЧАСТЬ
- Работа с государственными стандартами и учебными планами
- Хранение основных параметров государственных стандартов, применяемых в дальнейшем для подготовки рабочих учебных планов и печати диплома и приложения к диплому
- Подготовка, хранение и печать рабочих учебных планов
- Планирование учебного процесса и распределение нагрузки
- Планирование учебной нагрузки учебного заведения (ЦМК, ПЦК), преподавателя
- Учет фактического выполнения учебной нагрузки
- Планирование календарного графика обучения группы
РАСПИСАНИЕ
- Ввод и хранение возможностей преподавателей вести занятия в заданное время
- Формирование шаблона расписания, в том числе и с учетом дистанционных занятий
- Формирование ежедневного расписания автоматически по данным шаблона или вручную с учетом замен и привязкой расписания звонков
- Информационная рассылка ежедневного расписания
РАБОЧИЕ ПРОГРАММЫ
- Разработка и учет рабочих программ дисциплин и МДК, включая календарно-тематические планы об обучении группы
ВОСПИТАТЕЛЬНАЯ РАБОТА
- Формирование приказов о поощрениях и наказаниях студентов, с возможностью их автоматического отражения в рейтингах студентов и групп
- Управление досугом студентов
МЕРОПРИЯТИЯ
- Планирование мероприятий, назначение ответственных, выдача поручений
- Учет результатов проведенных мероприятий
- План-фактный анализ проведения мероприятий
- Формирование рейтингов групп и студентов
ТРУДОУСТРОЙСТВО
- Прогноз трудоустройства выпускников
- Учет фактического трудоустройства выпускников
- Анализ прогноза и фактического трудоустройства
- План-фактный анализ трудоустройства выпускников
- Банк резюме студентов и выпускников
КУРАТОРЫ
- Планирование и проведение родительских собраний
- Подготовка характеристик студентов
- Учет общественных поручений студентов
- Назначение и учет кураторов
АНКЕТИРОВАНИЕ
- Подготовка опросов
- Проводить опросов среди респондентов (в качестве респондентов выступают внешние пользователи системы)
- Анализ результатов опросов
ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБУЧЕНИЕ
- Организация производственных практик:
- Формирование приказов на практику
- Учет контрагентов – организаций, представляющих места для проведения практик, учет договоров с этими предприятиями
- Подготовка бланков необходимой документации для студентов (с возможностью индивидуальной и групповой печати): дневник; задание; направление; договор;
- Регистрация результатов прохождения практик
- Анализ результатов прохождения практики
- Анализ мест прохождения практик
- Работа со студентами, не прошедшими практику
АУДИТОРНЫЙ ФОНД:
- Учет аудиторного фонда
- Назначение ответственных за аудитории
- Проведение смотров аудиторий
КАДРОВЫЙ УЧЕТ
- Учет сотрудников и анализ кадрового обеспечения в разрезе организаций, места работы (штат, совместительство), подразделений, должностей
- Приказы на прием, перемещение и увольнение
- Интеграция с программными продуктами "1С:Зарплата и управление персоналом 8", "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" и "1С:Зарплата и кадры образовательного учреждения"
КВАЛИФИКАЦИЯ СОТРУДНИКОВ
- Учет повышения квалификации
- Учет и планирование аттестаций по областям работы (административная, педагогическая и мастеров)
ОХРАНА ТРУДА
- Инструктажи, обучение по охране труда и медицинский контроль
МЕДИЦИНСКИЙ КАБИНЕТ
- Учет информации о здоровье студентов и прохождение медицинских осмотров
МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА
- Планирование, согласование, учет, оценка и анализ работы сотрудников по областям работы, типам работы (организационная, учебно-методическая, научно-исследовательская и т.д.), видам работы, уровням работы, учебным периодам и методическим комиссиям (ЦМК, ПЦК)
- Планирование и учет заседаний педагогического совета
- Учет и хранение методических материалов:
- Учет методических материалов в разрезе видов, авторов, дисциплин, принадлежности, даты разработки, актуальности, применимости для различных специальностей и в различных рабочих учебных планах
- Хранение электронных методических материалов непосредственно в базе данных программы
- Анализ состава имеющихся методических материалов, их актуальности и применимости
- Проведение смотров (конкурсов):
- Учет и планирование различных конкурсов и смотров
- Задание различных критериев оценки результатов, оценка и подведение итогов
МЕТОДИЧЕСКИЕ КОМИССИИ (ЦИКЛОВЫЕ, ПРЕДМЕТНЫЕ, КАФЕДРЫ):
- Ведение списка МК, учет дисциплин, закрепленных за МК;
- Подготовка приказов о составе МК и учет текущего состава МК, назначение и учет заведующих МК
- Анализ списка дисциплин, утвержденных рабочих учебных планов, не закрепленных ни за одной МК
- Учет протоколов заседаний МК
СОЦИАЛЬНЫЙ УЧЕТ
- Упрощенный вариант ведения социального учета и полноценный вариант с помощью документа "Постановка на социальный учет"
- Поддержка любых социальных статусов
- Списки студентов с социальными статусами
СТИПЕНДИЯ И МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ
- Ведение протокола стипендиальной комиссии
- Подготовка решений стипендиальной комиссии в виде документов "Представление стипендиальной комиссии" и подготовка приказов
- Представление стипендиальной комиссии на получение материальной помощи и стипендию любого вида
- Учет профсоюзных взносов
- Учет НДФЛ
- Поддержка стипендий любого вида: социальная, академическая, именная и др.
- Хранение базовых размеров стипендий, расчет повышенных академических стипендий
- Назначение и расчет разовой и периодической материальной помощи
- Поддержка районного коэффициента и процентной надбавки ("северной" надбавки)
- Расчеты по социальным выплатам: ведомости, оплаты, отчеты по задолженностям, анализ расчетов
РАСЧЕТЫ ЗА ПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ:
- Поддержка нескольких направлений деятельности
- Ценообразование, подготовка и ведение договоров
- Начисление задолженности и регистрация оплат
- Анализ взаиморасчетов за платные услуги
- Обмен с 1С:Бухгалтерия государственного учреждения р.2
ОБЩЕЖИТИЕ
- Учет и управление жилым фондом:
- Поддержка нескольких корпусов
- Вывод и вывод комнат в/из эксплуатации
- Анализ фонда
- Управление проживанием:
- Приказы о заселении, заселение (ордера, распоряжения, согласия родителей), выселение
- Учет проживающих различных категорий
- Учет расчетов за проживание:
- Формирование договоров
- Ценообразование, формирование начислений
- Резервирование, снятие с резерва комнат
ВОСПИТАНИЕ В ОБЩЕЖИТИЯХ
- Подготовка графиков обхода общежитий
- Учет ночевок студентов в общежитии
- Подготовка отчетов о посещении общежития
КАНЦЕЛЯРИЯ
- Организация электронного взаимодействия сотрудников по работе с входящей и исходящей корреспонденцией
ЭЛЕКТРОННЫЙ ЖУРНАЛ
- Работа в привычной форме аналогичной бумажному классному журналу
- Поддержка разделения групп на подгруппы
- Автоматическое заполнение на основе расписания
- Поддержка учета опозданий и посещаемости занятий
Бета-версия мобильного клиента электронного журнала
МАТЕРИАЛЬНАЯ БАЗА
Учет имущества по видам и типам:
- Поступление
- Перемещение
- Списание
- Инвентаризация
- Опись
НОРМАТИВНАЯ БАЗА
Ведение базы нормативных документов в разрезе:
- Органов управления
- Видов документов
- Собственного классификатора
- Возможность хранения файлов любого формата
УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ
На основе:
- ISO 9001:2011
- ГОСТ Р ИСО 9001-2008
- ГОСТ Р 52614.2-2006 "Системы менеджмента качества. Руководящие указания по применению ГОСТ Р ИСО 9001-2001 в сфере образования"
- Методических рекомендаций по проведению независимой системы оценки качества работы образовательных организаций Министерства образования и науки РФ от 14.10.2013
Поддерживает:
- Планирование программы внутренних аудитов
- Составление плана внутреннего аудита
- Регистрация отчета о проведенном внутреннем аудите
- Регистрация жалоб в разрезе категорий и способов подачи
- Разбор жалоб
- Регистрация обоснованности жалобы, рекомендованных мер по исправлению ситуации и результатов этих действий, удовлетворенности заявителя
- Анализ жалоб
- Регистрация несоответствий
- Регистрация корректирующих и предупреждающих действий по выявленным и потенциальным несоответствиям
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ
- Анализ предупреждающих и корректирующих действий
- Планирование программ профессионального и дополнительного обучения
- Ценообразование
- Набор слушателей на курсы профессионального обучения и контроль расчетов за обучение
- Управление движением слушателей
- Выпуск и получение свидетельств
- Выгрузка в ФИС ФРДО
АХО
- Планирование и учет работы административно-хозяйственного отдела:
- Регламенты
- Планы
- Заявки от сотрудников
- Задания сотрудникам
- Контроль исполнения
ИНФОРМАЦИОННЫЕ СЕРВИСЫ И ИНТЕГРАЦИЯ
- Интеграция с веб-сайтом образовательной организации
- Интеграция с системами контроля управления доступом
- Обмен в части расчетов со студентами с "1С:Бухгалтерия государственного учреждения 2.0"
- Загрузка кадровой информации из зарплатных решений фирмы "1С"
- Интеграция с ФИС "Контингент", ФИС "ГИА и приема", ФРДО
- Интеграция с "1С:Автоматизированное составление расписания. Колледж"
- Интеграция с "1С:Электронное обучение. Образовательная организация"
- Интеграция с "1С:Образование 5"
- Выгрузка данных в "1С:Библиотека 8"
- Загрузка учебных планов из GosInsp (г. Шахты)
- Различные виды рассылок информационных сообщений:
- Поддержка информационных киосков
Возможности, присутствующие только в версии ПРОФ:
- Рабочие программы
- Календарный график
- Профессиональное обучение
- Охрана труда
- Общежитие
- Воспитание в общежитиях
- Канцелярия
- Электронный журнал
- Отправка смс с помощью gsm-терминала
- Интеграция со СКУД
- Информационный киоск
- АХО
Демо-доступ нужен, чтобы получить общее представление о работе в 1С и протестировать функционал программы перед покупкой.
«1С» демоверсия загружается без необходимости в установке программного обеспечения. Достаточно ПК и доступа в Интернет. У вас будет 14 дней, чтобы протестировать систему «1С» в деле, познакомиться с конфигурацией, сформировать свою базу и провести в ней учет.
Помимо услуги по бесплатному демо-доступу к программам «1С», в нашей компании вы можете взять в аренду наиболее популярные решения «1С». Это программы с полным функционалом. У вас будет 14 дней бесплатного тестового периода. За это время вы полностью успеете протестировать программу и определиться с выбором.
Да, это хороший способ выбрать оптимальный вариант, если для автоматизации вашего учета подходит несколько программ.
В течение 1-3 дней
Если вы приобретаете базовую версию программы 1С, то подписка ИТС (комплекст поддержки) необязательна. Для версий выше базовой без подписки ИТС не получится обновить программный продукт, дополнительные сервисы придется оплачивать.
Все франчайзи обязаны продавать программы по ценам, указанным на сайте 1С. Но, при покупке у нас, вы можете получить скидки на услуги по настройке и внедрению продутов 1С
-
Вид учета, подлежащий автоматизации
Уточните вид учета, подлежащий автоматизации, и мы сориентируем вас по структурной и операционной сложности процедуры. -
Количество сотрудников-пользователей системы
Определите количество сотрудников-пользователей программы для расчета необходимого количества многопользовательских лицензий. -
Функциональные требования к системе
Подумайте о функциональных требованиях, предъявляемых вами; достаточно ли для вашей организации типового функционала или стоит сразу рассчитывать на доработку конфигурации? Возможно, ваше предприятие ставит нетривиальные задачи по автоматизации. В этом случае может потребоваться доработка или даже разработка информационной системы именно под ваши нужды. -
Надежность партнера-фирмы франчайзи 1С
Совместно с покупкой программы 1С вы осуществляете выбор компании, которая будет осуществлять поддержку и обслуживание информационной системы. Надежный партнер, выбранный на данном этапе, обеспечит уверенное пользование системой в долгосрочной перспективе!
- более 27 лет на рынке
- франчайзи 1С
- все специалисты прошли сертификацию 1С
- помогаем выбрать программу в соответствии с задачами бизнеса
| Обзор | |
| Лицензия | Отраслевые решения |
| Отраслевые решения | ОБРАЗОВАНИЕ |
Для покупки товара в нашем интернет-магазине выберите понравившийся товар и добавьте его в корзину. Далее перейдите в Корзину и нажмите на «Оформить заказ» или «Быстрый заказ».
Когда оформляете быстрый заказ, напишите ФИО, телефон и e-mail. Вам перезвонит менеджер и уточнит условия заказа. По результатам разговора вам придет подтверждение оформления товара на почту или через СМС. Теперь останется только ждать доставки и радоваться новой покупке.
Оформление заказа в стандартном режиме выглядит следующим образом. Заполняете полностью форму по последовательным этапам: адрес, способ доставки, оплаты, данные о себе. Советуем в комментарии к заказу написать информацию, которая поможет курьеру вас найти. Нажмите кнопку «Оформить заказ».
Вы можете выбрать один из следующих вариантов оплаты:
Транспортной компанией СДЭК
Заберите заказ в любом удобном пункте выдачи СДЭК, курьером или в постамате. Доставим в любую точку России.
Сомовывоз
Заберите товары бесплатно из любого филиала нашей компании. Только сначала закажите товар по телефону или на сайте.
Курьером компании Маст
Оформите доставку курьером нашей компании в любой из филиалов, где есть наш офис: Ярославль, Иваново, Смоленск, Кострома, Владимир, Рыбинск.
Любой другой ТК
Выберите удобную транспортную компанию и мы передадим её курьеру ваш заказ. А вы заберете его в удобном месте.
Калькулятор доставки СДЭК
Консультация ни к чему Вас не обязывает. Наши специалисты ответят на все ваши вопросы
Терминалы сбора данных: выбор и покупка
Приобретение терминалов сбора данных (ТСД) становится ключевым моментом для бизнесов, активно работающих в сферах продаж, складского учета и логистики. ТСД – это портативные устройства, предназначенные для ускорения и упрощения процесса сбора и обработки информации о товарах. Они обладают рядом функций, которые делают их незаменимыми и надежными помощниками.
Особенности и преимущества ТСД:
- Процессор и память: Современные электронные модели ТСД оснащены быстрыми процессорами и большим объемом памяти на базе операционных систем Android и DOS. Это обеспечивает высокую скорость работы устройств и возможность хранения большого количества данных.
- Корпус и защита: ТСД представлены с корпусами из пластиковых и других высокопрочных материалов, способных выдерживать падения и работу в ситуации повышенной температуры. Некоторые модели имеют защиту от влаги и пыли, что делает их подходящими для использования в самых требовательных складских и производственных условиях.
- Интерфейс и кнопки: Удобный пользовательский интерфейс и наличие физических кнопок позволяют быстро и легко считывать штрихкоды, вносить и редактировать информацию в базе данных.
Как выбирать ТСД:
- Сфера использования: Определите, где именно будет использоваться ТСД – на складе, в торговом зале, на производстве или в полевых условиях. Это поможет выбрать модель с нужными характеристиками защиты и функционала.
- Технические требования: В зависимости от задач, стоит обратить внимание на скорость процессора, объем памяти, операционную систему, а также на возможность работы в широком диапазоне температур.
- Функции и возможности: Рассмотрите, какие функции вам необходимы. Некоторые ТСД позволяют не только считывать штрихкоды, но и осуществлять полный цикл работы с данными без подключения к ПК.
- Эргономика и портативность: Для комфортной работы в течение всего рабочего дня выбирайте модели с удобным дизайном и не тяжелым весом.
- Бренд и поддержка: Известные бренды как правило предлагают качественные устройства и хорошую сервисную поддержку. Модели, представленные на нашем сайте, являются одними из лидеров на рынке благодаря своему качеству и надежности.
Если у вас возникли вопросы или вы хотите получить более подробную консультацию, не стесняйтесь оставлять заявку на нашем сайте, заполнив форму. Наш специалист свяжется с вами, чтобы предоставить всю необходимую информацию, помочь с подбором и оформлением заказа, а также рассказать о возможности получения скидок и условиях возврата.
При покупке терминалов сбора данных вы также получаете гарантию от производителя, что обеспечивает дополнительную уверенность в долгосрочной работе оборудования.
Для увеличения функциональности и защиты вашего терминала, мы предлагаем приобрести его в комплекте с различными аксессуарами:
- дополнительные сканирующие модули
- аккумуляторы повышенной емкости
- защитные чехлы, которые сохранят экран от повреждений
- внешние устройства питания
- и другие аксессуары
Также вы можете ознакомится с:
